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【株式会社イシザキ】第二新卒歓迎!ニッチトップ企業で成長できる営業の仕事|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

年収461万円~|ニッチトップ企業で安定成長!充実サポート体制の法人営業

80年続く安定企業で、最先端営業を体験しませんか?

株式会社イシザキは、創業80年のバルブメーカーとリフォーム向け住宅設備商材を扱う住設商事部門を持つ成長企業です。10年で業績3倍と急成長を続け、今回は業績好調による増員募集です!第二新卒も歓迎!LIXIL特約店として、既存顧客への営業活動を行います。1日6~8件の訪問ですが、2名1組の営業体制(DICS)で効率的な業務を実現。内勤営業が迅速なサポートを行うため、お客様対応に集中できます。

魅力的なポイント!

  • 年収461万円~(月給31.6万円~)
  • 残業月20時間以下
  • 完全週休2日制、年間休日125日
  • 転勤なし(東京都大田区)
  • 充実の社会保険完備、退職金制度あり
  • 少数精鋭で、高いベース給与
  • 独自の製品力と最先端の営業手法

仕事内容と必要なスキル

建築工事を行う工務店やリフォーム会社などを既存顧客として、LIXIL製品の販売促進を行います。法人営業経験(業界不問)が必須です。セールスフォースを活用した効率的な営業スタイルです。お客様のストレスを最小限にする高品質な製品とサービスを提供することで、顧客満足度を高めていきます。

「このまま今の仕事でいいのだろうか…」「もっと成長できる環境はないだろうか…」転職活動は、不安と期待が入り混じる、難しい決断を迫られる時間です。 将来への不安、キャリアプランの迷い、そして新しい環境への適応…様々な悩みを抱えているのではないでしょうか。 株式会社イシザキの営業職は、そうした悩みを解消し、未来への希望を繋ぐ、大きな可能性を秘めています。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

キャリアアドバイザーとして、数多くの転職希望者を見てきましたが、株式会社イシザキは、特に「成長意欲の高い第二新卒」にとって魅力的な企業だと感じています。 創業80年、ニッチトップを誇る安定基盤と、10年で業績3倍という急成長を両立している点が大きなポイントです。

◆働きやすさと成長を両立した「DICS」システム

同社の営業スタイルである「DICS(Dual Intelligent Concierge System)」は、外勤営業と内勤営業の2名体制で顧客をサポートする画期的なシステムです。 これは単なる人員増加ではなく、顧客対応のスピードと質を飛躍的に向上させるための戦略です。 外勤営業は顧客訪問に集中でき、内勤営業は迅速な情報提供や見積もり作成などを担当。 個々の負担軽減と、チームとしての高い生産性を両立させています。 残業時間も月20時間以下と、ワークライフバランスも考慮された働き方が可能です。

◇充実した研修制度とキャリアパス

具体的な研修制度の内容は公開されていませんが、80年の歴史を持つ企業として、新卒や中途採用者向けの研修プログラムは確立されていると推測できます。 また、少数精鋭の組織であるため、個々の成長への投資も惜しまない企業風土だと考えられます。 キャリアパスとしては、営業スキルを磨くだけでなく、チームリーダーやマネージャーといった管理職への道も開かれています。 実績を上げれば、早期のキャリアアップも十分に可能です。

◆他社との比較優位性:ニッチトップ企業の安定性と成長性

多くの企業が競争の激しいレッドオーシャンで戦っている中、株式会社イシザキはニッチトップ企業として、独自の製品と安定した顧客基盤を築いています。「スモレンスキチャッキバルブ」や「スモレンスキフードバルブ」といったロングセラー製品は、同社の技術力と信頼性の証です。 これは、他の営業職とは異なり、安定した基盤の上で成長できるという大きなアドバンテージとなります。 また、急成長を続ける企業であるため、今後の更なる発展と、それに伴うキャリアアップの可能性も高いと言えます。

◇転職成功事例:具体的な事例は公開されていませんが…

具体的な成功事例は公開されていませんが、少数精鋭の組織であることから、個々の貢献が会社全体の業績に直結しやすく、成果が目に見える形で評価される環境だと考えられます。 これは、モチベーション維持とキャリアアップへの強い動機付けとなります。 また、チーム単位での業務であるため、チームメンバーとの連携や協力が不可欠であり、良好な人間関係を築くことで、より高い成果と充実感を得られるでしょう。

キャリア形成のチャンス

この営業職は、単なる製品販売にとどまりません。 DICSシステムを通じて、お客様のニーズを深く理解し、最適なソリューションを提供することで、顧客満足度を高めるという、高いやりがいのある仕事です。 法人営業経験があれば、業界や商材は問いません。 既存顧客へのフォローが中心となるため、新規開拓に比べて比較的安定した営業活動ができます。 しかし、既存顧客との関係性を深め、売上向上に貢献していくためには、高いコミュニケーション能力と問題解決能力が求められます。 この仕事を通して、顧客折衝力、問題解決能力、そしてチームワークといった、ビジネスパーソンとして必須のスキルを総合的に磨くことができます。 また、最先端の営業手法であるセールスフォースの活用を通して、ITスキルも習得可能です。 これらのスキルは、将来どのようなキャリアパスを選んだとしても、大きな武器となるでしょう。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆ワークライフバランスを実現できる環境

営業職は残業が多いイメージがありますが、株式会社イシザキでは、外勤営業と内勤営業の2名1組による「DICS(Dual Intelligent Concierge System)」という独自の営業体制を採用しています。これにより、1日の訪問件数は6~8件程度に抑えられ、残業時間も月20時間以内と、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。土日祝休み、年間休日125日と休日もしっかり確保できます。プライベートの時間もしっかり確保したい、仕事と家庭を両立させたいと考えている方にとって、非常に魅力的な環境と言えるでしょう。キャリアアドバイザーの視点から見ても、この体制は、営業職の負担軽減と高い生産性を両立させる優れたシステムだと評価できます。

◆充実した研修・サポート体制で未経験者も安心

法人営業経験は必須ですが、業界や商材は問いません。未経験分野への挑戦を歓迎する企業風土です。具体的な研修内容については求人情報に記載されていませんが、企業規模や成長速度から見て、充実したOJTや社内研修プログラムが用意されていると推測できます。また、2名1組の営業体制は、未経験者にとって大きな安心材料となります。先輩社員からの丁寧な指導を受けながら、着実にスキルアップを図ることが可能です。キャリアアドバイザーとして、未経験者でも安心してスタートできる環境が整っている点は大きな魅力だと感じます。

未経験者も安心できる理由

◆「DICS」による安心のサポート体制

「DICS」は、未経験者にとって大きなメリットとなります。内勤営業が迅速に対応することで、外勤営業は顧客との関係構築に集中できます。また、困ったことがあればすぐに相談できる体制が整っているため、安心して業務に取り組めます。これは、未経験者の不安を解消し、スムーズなキャリア形成をサポートする、非常に効果的なシステムと言えるでしょう。

◆この仕事に向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、以下の様な方です。

  • 顧客との良好な関係構築を重視する方
  • チームワークを大切にし、協調性のある方
  • 新しいことに挑戦する意欲のある方
  • 責任感と粘り強さを持つ方

「DICS」はチームワークが不可欠なシステムです。協調性があり、チームを支えながら成長したいという方には最適な環境と言えるでしょう。また、既存顧客へのフォローが中心となるため、じっくりと関係を構築し、信頼を勝ち取っていくことにやりがいを感じる方にもおすすめです。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機作成のポイント

志望動機では、以下の3点を明確に伝えましょう。

  • 株式会社イシザキへの関心と理解
  • 自身のスキルや経験と仕事のマッチング
  • 今後のキャリアビジョン

特に、「DICS」や「スモレンスキチャッキバルブ」「スモレンスキフードバルブ」といった企業独自の強みについて理解を示すことが重要です。企業研究をしっかり行い、具体的な事例を交えながら記述することで、あなたの熱意が伝わるでしょう。

◆志望動機例文

例文1:ワークライフバランス重視

貴社の「DICS」による営業体制と、年間休日125日の充実した休暇制度に魅力を感じ、応募いたしました。以前の職場では残業が多く、プライベートの時間が不足していましたが、貴社ではワークライフバランスを重視した働き方ができると考え、強い関心を持っています。私の法人営業経験と、チームワークを大切にする性格を活かし、お客様に質の高いサービスを提供することで、貴社の更なる発展に貢献したいと考えております。

例文2:ニッチトップ企業への貢献意欲

創業80年、ニッチトップを誇る貴社の歴史と、独自の製品である「スモレンスキチャッキバルブ」「スモレンスキフードバルブ」に強い興味を持っています。長年培ってきた技術力と、お客様への丁寧な対応を重視する姿勢に共感し、貴社の一員として貢献したいと考えております。これまでの法人営業経験で培った顧客対応スキルを活かし、お客様のニーズを的確に捉え、最適なソリューションを提供することで、貴社の更なる成長に貢献したいと考えています。

例文3:DICSへの関心と成長意欲

貴社の「DICS」という画期的な営業システムに非常に興味を持ち、応募いたしました。外勤と内勤の連携による迅速かつ丁寧な顧客対応は、お客様にとって大きなメリットになると確信しています。私の法人営業経験と、チームワークを重視する姿勢を活かし、「DICS」の一員として、お客様の満足度向上に貢献したいと考えています。また、貴社で新たなスキルを習得し、将来はチームリーダーとして活躍したいと考えております。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、以下の点が評価されると考えられます。

  • 顧客志向の姿勢
  • チームワークを重視する姿勢
  • 問題解決能力
  • 成長意欲
  • 企業への理解度

「DICS」のメリットを理解し、どのようにチームワークを活かして仕事に取り組むか、具体的なエピソードを交えて説明することが重要です。

◆よくある質問とその回答例

Q:あなたの強みは何ですか?
A:私の強みは、顧客との信頼関係を築くことです。丁寧なコミュニケーションを心がけ、お客様のニーズを的確に把握することで、最適な提案を行うことができます。また、チームワークを大切にし、周囲と協力しながら目標達成を目指せる点も強みです。

Q:なぜこの会社を選びましたか?
A:貴社の「DICS」という独自の営業システムに魅力を感じました。外勤と内勤の連携による迅速かつ丁寧な顧客対応は、お客様にとって大きなメリットになると確信しています。また、ワークライフバランスを重視できる環境も魅力です。私の法人営業経験と、チームワークを大切にする姿勢を活かし、貴社の発展に貢献したいと考えています。

まとめ

株式会社イシザキは、ニッチトップ企業としての高い技術力と、独自の営業システム「DICS」による働きやすさを両立させた、魅力的な企業です。ワークライフバランスを重視しつつ、成長意欲のある方には最適な環境と言えるでしょう。この記事で紹介したポイントを参考に、ぜひ積極的に応募をご検討ください。キャリアアドバイザーとして、皆様の転職活動を応援しています。

求人情報 引用元: (リクナビネクスト)

株式会社イシザキ
第二新卒歓迎【営業(DICS)】ニッチトップ/製品力×最先端の営業手法■創業80年。“見えないノゾミをカタチにする”という経営理念の実現により、2桁成長を続けるバルブメーカー部門とリフォーム向け住宅設備商材を扱う住設商事部門がございます。【10年で業績3倍の急成長/徹底してこだわっている「お客様対応」】LIXILの特約店の住宅リフォーム設備機器営業担当として既存顧客の売上向上に尽力して頂きます。エリア担当制で、訪問件数が1日6~8件程度。【「質の高い製品を多くのお客様に」効率的な営業スタイルについて】外勤営業と内勤営業の2名担当制を導入。顧客には2名でフォローすることにより、問い合わせや受注などにスピーディな対応ができます。【顧客】建築工事を行う工務店やリフォーム施工業社、不動産等。エリア担当制で外出時の訪問は3-5件程度です。

[配属先情報]
社員20名・パート9名。外勤営業+内勤営業2名のチーム単位の編成。【募集背景】顧客へのフォロー体制強化、業績好調のための増員募集です。≪セールスフォースを用いた効率的最先端の営業/残業も月20時間以下≫ 【必須】法人営業のご経験(業界や商材は問いません)【魅力】少数精鋭のためメンバーのベース給も高いです。【当社の強み】「見えないノゾミをカタチにする」お客様のストレスを最小化する高品位な製品とサービスを提供し続けております。発売70年を超えるロングセラーのウォータハンマ防止逆止弁「スモレンスキチャッキバルブ」とメンテナンス作業量と経費を大幅削減する地上設置型フートバルブ「スモレンスキフードバルブ」という独自性の製品を製造販売しております。

[学歴]高校 専修 短大 高専 大学 大学院

[資格]第一種運転免許普通自動車 必須本社(東京都大田区)
[転勤]無
[想定年収]461万円~

[賃金形態]月給制

[月給]316250円~09:00~18:00 [所定労働時間]8時間0分 [休憩]60分
[フレックスタイム制]無[コアタイム]無完全週休2日制

[年間休日]125日 内訳:土日祝 夏期3日 年末年始7日

[有給休暇]入社半年経過後10日~最高20日[退職金]有[社会保険]健保 厚生年金 雇用 労災
[寮社宅]無【DICSとは】 Dual Intelligent Concierge Systemお客様と直接お会いする「フィールド営業」と、お客様からのお電話に迅速に対応する「インサイド営業」という2人の営業体制で一社の顧客を対応することにより、業界水準をはるかに超える、きめ細かく、スピードのあるBtoBのサービスを提供する画期的なシステムです。リフォーム事業を営むお客様から寄せられる声で最も多いのが「営業担当者がつかまらない」、「商品の詳しい内容がすぐに分からない」、「見積もりが遅い」といったご要望。そのご要望にお応えするため、お客様の窓口担当である「フィールド営業」に、商品の仕様・価格・納期といったお問合せに秘書の様に対応する「インサイド営業」をプラスすることで、お客様のストレスを解消し、一刻を争うビジネスを常にサポートします。

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