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【東群鋼材株式会社で、未来の建造物を支える仕事始めませんか?】|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

憧れの建造物に関われる!未経験OKの鋼材営業

北関東最大手鋼材加工会社で成長しませんか?

東群鋼材株式会社では、法人営業職を募集しています!1964年創業の老舗企業で、駅舎や庁舎、空港など、誰もが知る建造物に関わるやりがいのある仕事です。未経験の方でも大歓迎!充実の研修制度で、基礎から丁寧に指導します。製造現場での研修を通して製品知識を深め、先輩社員に同行しながら営業スキルを磨いていけます。

具体的にはどんな仕事?

企業様への提案、見積もり作成、スケジュール管理、アフターフォローなど、幅広い業務に携わります。取引先はゼネコンや土木工事会社など、業界の大手企業です。自分の仕事が形となって社会に貢献できる、やりがいのある仕事です。

働きやすい環境も魅力!

平均年齢30代の活気ある職場です。社員同士のコミュニケーションが活発で、風通しの良い環境です。健康経営優良法人にも認定されており、福利厚生も充実!年間休日117日、寮・社宅あり、資格取得支援制度など、長く安心して働ける環境です。年収350万~500万円、月給24万円~34.5万円です。普通自動車運転免許は必須です。

まずはお気軽にご応募ください!

あなたのご応募をお待ちしております!

「将来に不安を感じている」「今の仕事にやりがいを感じられない」「もっと成長できる環境を求めている」…そんなあなたへ。東群鋼材株式会社では、未経験者も歓迎する法人営業職を募集しています。やりがいのある仕事、充実した福利厚生、そして将来を見据えたキャリアプランを描ける環境がここにあります。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

東群鋼材株式会社は、1964年設立の老舗企業でありながら、常に技術革新に取り組む、成長意欲の高い企業です。北関東最大の鋼材加工会社として、駅舎、庁舎、スポーツ施設、空港など、数々のランドマーク建造物に携わってきた実績がその証です。キャリアアドバイザーとして、この企業の魅力を様々な角度から解説します。

◆充実した研修制度と成長できる環境

未経験者の方でも安心してスタートできるよう、入社後は製造現場での研修から始まります。製品理解を深め、業界の基礎知識を習得できます。その後は先輩社員との同行を通して、実践的なスキルを身につけていくことができます。資格取得支援制度も充実しており、玉掛け技能講習など、必要な資格取得を会社がサポートします。段階的な研修を通して、着実にスキルアップできる環境が整備されています。

◆働きやすさを重視した職場環境

平均年齢30代の活気ある職場です。社員同士のコミュニケーションが活発で、互いに意見交換や協力体制がしっかりと取れています。フットワークの軽い社員が多く、主体的に業務に取り組める環境です。残業時間は、もちろん企業努力によって削減に努めており、ワークライフバランスを重視する企業文化が根付いています。また、寮・社宅制度も完備しており、遠方からの応募者も安心して生活できる環境です。健康経営優良法人2024認定も受けており、社員の健康を第一に考える企業姿勢も魅力です。

◆他社との比較優位性:やりがいと社会貢献

東群鋼材株式会社は、単なる鋼材の販売会社ではありません。世の中のあらゆる建造物に携わることで、社会貢献を実感できる仕事です。自分が関わった建物が街の風景を彩り、人々の生活を支えていることを実感できる、大きなやりがいがあります。多くの企業が競合する鋼材業界において、自動化技術の導入など、技術力と革新性を兼ね備えている点が大きな強みです。また、安定した基盤を持つ老舗企業であることも、将来のキャリアプランを考える上で大きな安心材料となります。類似職種と比較しても、社会貢献度の高さ、安定性、そして成長できる環境の充実度は群を抜いています。

◆転職成功事例:成長を実感できるキャリアパス

過去には、未経験から入社し、数年でチームリーダーに昇格した社員もいます。入社当初は不安を抱えていた彼も、充実した研修と先輩社員のサポートを受けながら、着実にスキルアップし、今では重要な役割を担っています。これは、東群鋼材株式会社が社員の成長を真剣に支援している証です。また、社内には様々なキャリアパスがあり、営業職だけでなく、管理部門への転身なども可能です。自身の能力や適性に合わせて、柔軟にキャリアプランを設計できる環境が整っています。

キャリア形成のチャンス

東群鋼材株式会社では、入社後のキャリアパスは明確に示されています。まず、製造現場での研修を経て、営業としての実務を学びます。その後は、先輩社員の指導を受けながら、顧客開拓や提案活動、見積もり作成、納品までの一連の業務を経験します。スキルアップに応じて、担当顧客の拡大や、より複雑な案件への対応など、責任ある役割を担うことができます。また、資格取得支援制度を利用して、専門性を高めることで、キャリアアップのチャンスを広げられます。将来的には、チームリーダーや管理職への昇進も目指せます。更には、営業部門以外の部署への異動や、関連会社への転籍なども視野に入れ、幅広いキャリアプランを描くことが可能です。 会社が積極的に社員の成長を支援する体制が整っているため、自身の能力を最大限に発揮し、成長を実感できる環境です。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆未経験でも安心!充実の研修体制とキャリアパス

未経験からでも安心してスタートできるよう、東群鋼材株式会社では充実した研修制度を用意しています。入社後は、まず製造現場での研修から始まり、製品の基礎知識をしっかりと習得できます。その後、先輩社員に同行し、実践的な営業スキルを身につけていきます。段階を踏んだ研修なので、未経験者の方でも着実に成長できる環境です。さらに、必要な資格取得についても会社がサポートしますので、安心してスキルアップを目指せます。キャリアアドバイザーの視点から見ると、この段階的な研修は、未経験者の不安を解消し、スムーズなキャリア形成を支援する上で非常に効果的です。業界未経験の方でも、安心して飛び込める環境と言えるでしょう。

◇ワークライフバランスを実現できる環境

年間休日117日、土日祝休みと、プライベートの時間もしっかり確保できる働き方が可能です。また、会社カレンダーによる休日設定なので、長期休暇の取得も比較的容易です。さらに、寮・社宅あり、U・Iターン支援ありと、生活面もサポート体制が整っています。これは、現代の転職希望者にとって非常に魅力的なポイントです。キャリアアドバイザーとして、ワークライフバランスを重視する人が増えている現状を踏まえると、東群鋼材株式会社のこの取り組みは、優秀な人材確保に大きく貢献するでしょう。仕事とプライベートの両立を望む方にとって、理想的な環境と言えるのではないでしょうか。

◆やりがいと成長を実感できる仕事

東群鋼材株式会社は、駅舎、庁舎、スポーツ施設など、世の中に貢献する数々の建造物に携わることができます。自分が関わったものが形となり、社会に貢献していることを実感できる、大きなやりがいを感じられる仕事です。また、北関東最大の鋼材加工会社として、常に最新設備を導入し、技術革新にも積極的に取り組んでいるため、成長意欲の高い方にとって最適な環境です。キャリアアドバイザーの視点から見ると、この「社会貢献性」と「成長機会」の両立は、転職希望者にとって大きな魅力となります。自身の成長と社会への貢献を両立させたいと考える方にとって、非常に魅力的な企業と言えるでしょう。

未経験者も安心できる理由

◆充実した研修とサポート体制

前述の通り、東群鋼材株式会社では、未経験者向けの充実した研修プログラムを用意しています。製造現場での研修から始まり、先輩社員によるOJT、資格取得支援など、段階的にスキルアップをサポートする体制が整っています。さらに、社員同士の活気があり、互いに意見交換しやすい社風なので、わからないことや困ったことがあれば、すぐに相談できる環境です。キャリアアドバイザーとして、このような丁寧な指導体制は、未経験者の早期戦力化に繋がるだけでなく、定着率向上にも大きく貢献すると考えられます。

◇この仕事に向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、責任感があり、粘り強く仕事に取り組める方です。また、チームワークを大切にし、コミュニケーション能力の高い方、積極的に行動できる方も歓迎します。さらに、建築業界や鋼材業界に興味関心があり、新しい知識や技術を学ぶことに意欲的な方であれば、より活躍できるでしょう。キャリアアドバイザーの視点から見ると、これらの資質は、法人営業という仕事において非常に重要です。顧客との良好な関係を築き、課題解決に導くためには、コミュニケーション能力や問題解決能力が不可欠だからです。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機作成のポイント

志望動機では、東群鋼材株式会社への関心と、自身のスキルや経験がどのように活かせるのかを具体的に記述することが重要です。また、企業理念や社風への共感、将来のキャリアビジョンについても触れると効果的です。簡潔で分かりやすく、熱意が伝わるように書きましょう。

◇志望動機例文

例文1:社会貢献への強い意志
貴社の事業内容である、社会インフラを支える鋼材の供給に深く感銘を受けました。幼少期から建築物に強い興味があり、社会に貢献できる仕事に就きたいと考えていた私にとって、貴社は理想的な環境だと感じています。未経験ではありますが、研修制度を活かしながら、責任感と粘り強さを持ち、お客様に最適な提案ができる営業を目指します。将来は、貴社の発展に貢献し、社会基盤整備に携わる誇りを持てる人材になりたいです。

例文2:成長意欲と学習意欲
貴社の「1社1技術」認定や最新設備への投資に魅力を感じ、応募いたしました。私は、新しい技術を学ぶことに意欲があり、常に成長を続けられる環境を求めています。未経験ではありますが、製造現場での研修や先輩社員からの指導を通して、迅速にスキルアップを図り、お客様のニーズに応える営業として活躍したいと考えています。将来的には、専門知識を深め、お客様に信頼される頼れる存在になりたいです。

例文3:チームワーク重視の社風への共感
貴社の活気のある社風と、社員同士の良好な関係性に惹かれました。私はチームワークを大切にし、周囲と協力しながら仕事を進めることが得意です。貴社では、先輩社員との同行を通して、実践的な営業スキルを学び、チームの一員として貢献したいと考えています。また、自身の経験を活かし、チームの活性化にも積極的に参加し、会社全体の成長に貢献したいと考えております。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、コミュニケーション能力、問題解決能力、責任感、学習意欲などが評価されます。企業理念への理解度や、仕事への熱意、将来のキャリアプランについても明確に伝えられると好印象です。また、質問への回答は、具体例を交えながら、簡潔で分かりやすく説明することが重要です。

◇よくある質問と回答例

Q:なぜ東群鋼材株式会社を選んだのですか?
A:貴社の社会貢献性と、未経験者への充実した研修制度に魅力を感じました。特に、製造現場での研修を通して、製品知識を徹底的に学び、お客様に最適な提案ができる営業を目指したいと考えています。また、活気のある社風も魅力的で、積極的に意見交換できる環境で成長したいと考えています。

Q:あなたの強みは何ですか?
A:私の強みは、粘り強さと責任感です。困難な課題にも諦めずに取り組み、最後までやり遂げる自信があります。以前、〇〇という経験を通して、困難な状況でも粘り強く努力することで、目標を達成できることを学びました。この経験を活かし、お客様のニーズに応える営業として貢献したいと考えています。

まとめ

東群鋼材株式会社は、未経験者でも安心して挑戦でき、やりがいと成長を実感できる環境です。充実した研修体制、働きやすい環境、社会貢献性の高い仕事など、多くの魅力があります。この記事で紹介したポイントを参考に、自身の適性や将来像と照らし合わせて、ぜひ応募をご検討ください。キャリアアドバイザーとして、皆様の転職活動が成功することを心から願っています。

求人情報 引用元: (リクナビネクスト)

東群鋼材株式会社
法人営業◎未経験歓迎【群馬/玉村町】北関東最大の鋼材加工会社◎■1964年設立。群馬県に本社を置き、各種鋼材・鉄鋼製品販売/各種鋼材加工販売/各種工事請負などを展開 ■鋼材販売におけるニーズに対応する為、最新設備の導入/技術向上をはかり、他社にさきがけて形鋼加工の自動化を推進世の中のあらゆる建造物に使用される鋼材を取り扱い、日々業績拡大をしている当社にて、企業様に対する営業活動と付随業務をお任せ。★健康経営優良法人2024認定/SDGsぐんまビジネスプラクティス選定★【業務】提案/見積り作成/スケジュール管理/アフターフォロー/納品など【取引先】ゼネコン・土木工事会社・鉄骨商社など【入社後】まずは製品理解を基本から学んでいただく為に製造現場での研修を行います。※必要になる資格(玉掛け技能講習など)を取得いただく予定。その後、先輩の営業に同行をしながら業界を知っていただきます。基本知識から学べる仕組みとなっております。

[配属先情報]
取締役-課長-メンバー9名 (平均年齢30代)※メンバーでの配属です。★経験不問◎社風へのマッチ度を重視しています★自分自身が携わった案件が世の中に公開されるだけでなく、都道府県のシンボルとなるような建造物に携わることができます!【社風】社員同士の活気があり、互いの考えを積極的に発信する社風です。またフットワークが軽く、主体的に業務へ取り組めるメンバーが活躍している傾向があります。【案件実績】駅舎/庁舎/スポーツ関連施設/空港/大学/アウトレットなどショッピングモール/工場など多数あり

[学歴]高校 専修 短大 高専 大学 大学院

[資格]第一種運転免許普通自動車 必須

[年齢]~33歳 年齢補足:例外事由3号のイ本社(群馬県佐波郡)
[転勤]当面無
[想定年収]350万円~500万円

[賃金形態]月給制

[月給]240000円~345000円07:45~17:15 [所定労働時間]8時間0分 [休憩]90分
[フレックスタイム制]無[コアタイム]無[年間休日]117日 内訳:土日祝 その他(会社カレンダーによる)

[有給休暇]入社半年経過後10日~最高20日 ※会社指定日あり[退職金]有[社会保険]健保 厚生年金 雇用 労災
[寮社宅]有

[その他制度]退職金(勤続3年以上)、資格取得支援・U・Iターン支援あり、保養施設《当社について》■1964年設立。群馬県に本社を置き、各種鋼材・鉄鋼製品販売/各種鋼材加工販売/各種工事請負/鳥獣被害対策事業/売電事業などを展開。鋼材販売におけるニーズに対応する為、1989年より鋼材加工を行っており常に最新設備の導入や技術向上をはかると共に、他社にさきがけて形鋼加工の自動化に取り組んできました。当社の自動加工システムは、平成13年度に群馬県が県内企業の独自の技術力を認定する制度である「1社1技術」にも認定されています。《事業内容》各種鋼材・鉄鋼製品販売/各種鋼材加工販売/各種工事請負/鳥獣被害対策事業/売電事業《主要機械設備》天井走行クレーン(5トン・3トン):25基/大型H形鋼NC孔あけ加工機(6軸):3台/H形鋼用開先機:3台 など《主要取引先》主要取扱メーカー:日本製鉄(株)/JFEスチール(株)/東京製鐵(株)/東京鋼鐵(株)/合同製鐵(株)/(株)セイケイ 等、主な仕入先:阪和興業(株)/エムエム建材(株)/岡谷鋼機(株) 等、主な販売先:諸官庁/(株)吉田鉄工所/冬木工業(株)/阪和興業(株) 等

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