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30代独身女性の経理転職!派遣から正社員は可能?徹底解説

30代独身女性の経理転職!派遣から正社員は可能?徹底解説

30代での転職は、多くの女性にとって大きな決断です。特に、これまでのキャリアとは異なる職種への挑戦となると、不安を感じる方も少なくありません。今回の記事では、30代独身女性が経理職への転職を目指すにあたり、派遣社員という働き方を選択肢に入れることのメリット・デメリット、そして正社員への道が開けるのかどうかについて、具体的なアドバイスをさせていただきます。

33歳独身女性です。転職を考えており、できれば5月くらいから新しい職場に行きたいと思っています。現職でいろいろあって、9年近く働いているのですが自分的に限界になり、違う世界に足を踏み出そうと決意しました。

現職:内勤営業

前職:営業事務

学生の時から数字が好きで簿記の勉強をしてきました。簿記も2級までは取得済みです。今回の転職で以前からやりたいと思っていた経理職に就きたいと思っています。しかし、実務経験が無く正社員での転職が難しいなと感じています。

今回の転職では絶対に経理職に就きたいと思っているのですが、経験を積むために派遣で経理の経験を積むのも選択肢に入れた方が良いのかなと思い始めました。しかし、今まで正社員で頑張ってきて、今のこの年齢から派遣になった場合正社員に戻れるのか不安に感じています。

1 33歳で派遣社員になり、2年後くらいに正社員になることは可能なのでしょうか?

2 正社員⇒派遣社員という経歴は採用される方からはどう映るのでしょうか?

3 実務経験を積むために派遣社員になることは有効なのでしょうか?

ちなみに、転職支援会社の方にも相談しましたが、可もなく不可もなくな回答でこちらでご相談させて頂きました。

厳しいことも理解しているつもりですが、皆さんのご意見をぜひお聞かせいただければと思います。宜しくお願い致します。

経理未経験からの転職:派遣社員という選択肢

経理職への転職を希望する30代女性にとって、実務経験がないことは大きなハードルとなります。正社員としての採用を目指す場合、未経験可の求人は限られており、狭き門となる可能性が高いです。そこで、派遣社員という働き方は、経理としての実務経験を積むための有効な手段となり得ます。

派遣社員として働くことのメリットは、以下の点が挙げられます。

  • 実務経験の獲得: 経理の実務経験がない場合、派遣社員として働くことで、実際の業務を通してスキルを習得できます。簿記2級の資格をお持ちとのことですので、基本的な知識は十分にあると考えられます。実務経験を積むことで、正社員としての転職の可能性を格段に高めることができます。
  • 多様な企業での経験: 派遣社員として複数の企業で働くことで、様々な経理業務を経験できます。企業の規模や業種によって、経理業務の内容は異なります。多様な経験を積むことで、自身のキャリアプランに合った働き方を見つけることができます。
  • 正社員へのステップアップ: 派遣先企業で実績を積むことで、正社員への登用を打診される可能性があります。また、派遣会社からの紹介で、より条件の良い正社員の求人に応募することも可能です。
  • 柔軟な働き方: 派遣社員は、勤務時間や勤務地など、ある程度自分の希望に合った働き方を選ぶことができます。ワークライフバランスを重視したい方にとっては、魅力的な働き方と言えるでしょう。

一方、派遣社員として働くことには、以下のようなデメリットも存在します。

  • 雇用の不安定さ: 派遣契約は期間が決まっているため、契約が終了すると次の仕事を探す必要があります。
  • 収入の不安定さ: 正社員と比較すると、収入が安定しない可能性があります。昇給や賞与がない場合もあります。
  • キャリア形成の難しさ: 派遣社員は、企業のコア業務に関わる機会が少ない場合があります。キャリアアップを目指すためには、積極的にスキルアップを図る必要があります。
  • 福利厚生の制限: 正社員と比較すると、福利厚生が限られる場合があります。

33歳で派遣社員から正社員への転職は可能か?

33歳という年齢で派遣社員として働き始め、2年後に正社員を目指すことは、十分に可能です。重要なのは、派遣期間中にいかにスキルアップし、実績を積むかです。

正社員への転職を成功させるためには、以下の点を意識しましょう。

  • 目標設定: どのような経理職に就きたいのか、具体的な目標を設定しましょう。例えば、「〇〇業界の経理として、決算業務を経験したい」など、具体的な目標を持つことで、必要なスキルや経験を明確にすることができます。
  • スキルアップ: 簿記2級の資格をお持ちとのことですが、さらにスキルアップを目指しましょう。日商簿記1級や、経理に関するその他の資格を取得することで、専門性を高めることができます。また、Excelや会計ソフトのスキルも重要です。
  • 実績のアピール: 派遣先での業務を通して、どのような実績を上げたのかを明確にしましょう。例えば、「〇〇業務の効率化に貢献した」「〇〇プロジェクトに参画し、〇〇の成果を上げた」など、具体的なエピソードを交えてアピールすることが重要です。
  • 自己PR: 自身の強みや、経理職への熱意をアピールしましょう。これまでの経験から得たスキルや、経理職で活かせる能力を具体的に説明することが重要です。
  • 情報収集: 転職市場の動向を把握し、求人情報を収集しましょう。転職エージェントを活用したり、企業のホームページをチェックしたりすることで、希望する求人を見つけることができます。

正社員から派遣社員への経歴は不利になるのか?

正社員から派遣社員への経歴は、必ずしも不利になるわけではありません。採用担当者は、その経歴から、様々な情報を読み取ろうとします。

採用担当者が注目するポイントとしては、以下の点が挙げられます。

  • キャリアチェンジの理由: なぜ正社員から派遣社員という働き方を選んだのか、その理由を明確に説明することが重要です。キャリアアップのため、スキルアップのため、ワークライフバランスを重視するためなど、前向きな理由を伝えることが大切です。
  • 派遣期間中の実績: 派遣期間中にどのようなスキルを習得し、どのような実績を上げたのかを具体的に説明することが重要です。
  • 今後のキャリアプラン: 今後、どのようなキャリアを築きたいのか、明確なビジョンを示すことが重要です。経理職としてどのようなスキルを磨き、どのような貢献をしたいのかを具体的に説明しましょう。

正社員から派遣社員への経歴を活かすためには、以下の点を意識しましょう。

  • 自己分析: なぜ派遣社員という働き方を選んだのか、その理由を深く掘り下げて自己分析を行いましょう。
  • キャリアプランの明確化: 今後のキャリアプランを明確にし、具体的な目標を設定しましょう。
  • スキルアップ: 派遣期間中に、積極的にスキルアップを図りましょう。
  • 実績のアピール: 派遣先での実績を具体的にアピールしましょう。
  • 面接対策: 面接では、正社員から派遣社員への経歴について、正直かつ前向きに説明しましょう。

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実務経験を積むために派遣社員になることは有効か?

経理未経験者が実務経験を積むために、派遣社員になることは非常に有効な手段です。派遣社員として働くことで、以下のメリットがあります。

  • 実践的なスキル習得: 実際の経理業務を通して、実践的なスキルを習得できます。
  • 多様な経験: 様々な企業で働くことで、多様な経理業務を経験できます。
  • キャリアチェンジの足がかり: 正社員への転職の足がかりとなる可能性があります。
  • 専門性の向上: 専門的なスキルを習得し、キャリアアップを目指すことができます。

派遣社員として実務経験を積む際には、以下の点を意識しましょう。

  • 積極的に学ぶ姿勢: 常に新しい知識を吸収し、スキルアップに励みましょう。
  • コミュニケーション能力: 周囲とのコミュニケーションを積極的に行い、円滑な人間関係を築きましょう。
  • 自己管理能力: 契約期間や勤務時間を守り、自己管理能力を高めましょう。
  • 情報収集: 転職市場の動向を把握し、求人情報を収集しましょう。

成功事例から学ぶ

30代で経理未経験から派遣社員としてスタートし、正社員への転職を成功させた方の事例をご紹介します。

Aさんの場合

  • 32歳、未経験から経理職を目指し、派遣社員としてスタート。
  • 派遣期間中に、Excelスキルや会計ソフトのスキルを習得。
  • 派遣先で、決算業務の一部を担当し、実績を積む。
  • 2年後、派遣先企業から正社員としてのオファーを受け、転職に成功。
  • 現在は、経理担当者として活躍中。

Aさんの成功のポイントは、積極的にスキルアップに励み、派遣先での業務に真摯に取り組んだことです。また、正社員登用を目標に、積極的に上司や同僚に相談し、関係性を築いたことも、成功の要因と言えるでしょう。

Bさんの場合

  • 35歳、未経験から経理職を目指し、派遣社員としてスタート。
  • 簿記2級の資格を活かし、派遣先で経理業務を経験。
  • 複数の企業で派遣社員として働き、様々な経理業務を経験。
  • 転職エージェントのサポートを受け、希望する企業の正社員として転職に成功。
  • 現在は、経理マネージャーとして活躍中。

Bさんの成功のポイントは、多様な経験を積むことで、自身のキャリアプランを明確にしたことです。また、転職エージェントを活用し、自身の強みをアピールしたことも、成功の要因と言えるでしょう。

まとめ

30代独身女性が経理職への転職を目指すにあたり、派遣社員という働き方は、実務経験を積むための有効な手段となり得ます。派遣社員として働きながら、スキルアップに励み、実績を積むことで、正社員への道が開ける可能性は十分にあります。

重要なのは、目標を明確にし、積極的に行動することです。自己分析を行い、自身の強みを理解し、転職市場の動向を把握しましょう。そして、積極的に情報収集を行い、転職活動を進めていくことが大切です。

今回の相談者の方も、簿記2級の資格をお持ちであり、経理職への強い意欲をお持ちです。派遣社員としての経験を積み、スキルアップに励むことで、必ずや希望する経理職への転職を成功させることができるでしょう。応援しています!

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