安定のトヨタで法人向け営業に挑戦!株式会社トヨタレンタリース千葉でキャリアを築こう|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
安定企業での法人営業職!あなたの提案が企業を支えるチャンス
株式会社トヨタレンタリース千葉では、法人向けのカーリース営業を募集しています。主な業務は、一般企業や官公庁にカーリースのメリットを提案し、契約に結びつけることです。新規訪問を通じてお客様のニーズを把握し、信頼関係を築きながらフォロー活動を行います。
未経験者歓迎で、特にコミュニケーション能力に自信のある方、法人営業に興味のある方にぴったりの職場です。高卒以上、30歳以下の方が対象で、普通自動車運転免許が必要です。勤務は固定時間制で休日も充実しており、福利厚生も整っています。
あなたの頑張りがしっかり評価される環境で、成長しながら安定したキャリアを築いてみませんか?
転職を考えるとき、あなたはどんな不安や悩みを抱えていますか?新しい環境での適応や、求められるスキルへの自信のなさ、そして将来のキャリアパスについての不透明感。そんな悩みを解消するために、株式会社トヨタレンタリース千葉では、法人向け営業職を募集しています。安定した企業基盤のもと、成長できる環境であなたのスキルを活かしませんか?
キャリアアドバイザーが語る株式会社トヨタレンタリース千葉の魅力
◆ 安定した企業基盤と成長の機会
株式会社トヨタレンタリース千葉は、トヨタ自動車のグループ企業として、安定した経営基盤を持っています。法人向け営業では、一般企業や官公庁に対してカーリースの提案を行いますが、これによりクライアントとの長期的な信頼関係を築くことが可能です。新規訪問活動や契約後のフォローを通じて、あなた自身の成長を実感できる環境が整っています。
◆ 働きやすい環境と柔軟な働き方
この職種では、実働7時間30分の固定時間制を採用しており、月に9~10日の休日が確保されています。また、日曜・祝日が休みであるため、プライベートも充実させることができます。さらに、年次有給休暇や特別有給休暇も豊富に用意されており、ライフステージに応じたサポートが受けられます。
◆ スキルアップとキャリアパスの明確さ
株式会社トヨタレンタリース千葉では、業界未経験者でも安心してスタートできる研修制度が用意されています。営業活動に必要な知識やスキルをしっかりと学べる環境が整っており、あなたの成長をサポートします。また、成果に応じた評価制度もあり、頑張りがしっかりと反映される仕組みが魅力です。
◆ 他社と比べた優位性
競合他社と比較して、トヨタレンタリース千葉の強みは、安定したブランド力と信頼性にあります。トヨタという大手企業のバックボーンを持つことで、顧客からの信頼を得やすく、提案もしやすい環境が整っています。さらに、トヨタ車のみを取り扱うため、製品の質に対する自信も持てます。
◆ 実際の転職成功事例
過去には、未経験から入社した方が、数年後にはチームリーダーとして活躍するようになった事例もあります。入社後は先輩からのサポートを受けながら、徐々に自分のスタイルを確立し、多くのクライアントから信頼を得るまでに成長しました。このような成功事例は、あなたにも実現可能な道筋を示しています。
キャリア形成のチャンス
株式会社トヨタレンタリース千葉での法人営業職は、長期的なキャリア形成のチャンスが豊富です。入社後は新規営業から始まり、徐々にフォロー活動へとシフトしていくことで、顧客との信頼関係を深めることができます。具体的には、以下のような成長の道筋があります:
- 新規顧客開拓を通じて営業スキルを磨く
- 顧客との長期的な関係構築を通じて、コンサルティング能力を向上させる
- 成果を上げることで、役職への昇進や給与の増加が期待できる
また、スキルアップ制度も充実しており、定期的な研修や外部セミナーへの参加が奨励されています。これにより、業界の最新情報やスキルを常にアップデートしながら、自身のキャリアを形成していくことが可能です。
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
株式会社トヨタレンタリース千葉では、法人向け営業のポジションを募集しています。この職種は、一般企業や官公庁、自治体に対しカーリースのメリットを提案し、契約へと結びつける重要な役割を担います。特に、安定した企業基盤であるトヨタグループの一員として働ける点は、大きな魅力です。
働き方に関しても、固定時間制を採用しており、実働時間は1日あたり7時間30分。年間112日の休日があり、日曜・祝日休み、さらには選択休日も設けられています。このような制度により、プライベートと仕事の両立が可能で、長期的なキャリア形成を支援する環境が整っています。
【未経験者も安心できる理由】
未経験者にとって新しい職場に飛び込むことは、常に不安を伴います。しかし、トヨタレンタリース千葉では、手厚い研修制度が用意されています。入社後はレンタカー店舗での研修を経て、リース部門に配属されるため、業界知識がゼロでも安心して業務をスタートできます。
この仕事に向いている人の特徴としては、以下のような点が挙げられます:
- コミュニケーション能力が高い
- 法人営業に興味がある
- 成長を望み、挑戦を楽しめる
- 信頼関係を築くことに価値を見出す
【志望動機作成のポイントと例文】
志望動機を作成する際は、企業の特徴を理解し、自身の経験やスキルとどのように結びつくかを明確にすることが重要です。以下に、トヨタレンタリース千葉に特化した志望動機の例文を3パターン示します。
◆例文1: 安定した企業での成長を求めて
「私は、安定した企業での成長を重視しています。トヨタレンタリース千葉は、信頼性の高いトヨタグループの一員であり、長期的なキャリア形成が可能な環境が整っています。法人営業に興味があり、企業に対して価値ある提案を行い、信頼関係を築くことで貢献したいと考えています。」
◆例文2: コミュニケーション能力を活かして
「私の強みは、コミュニケーション能力です。お客様との信頼関係を築くことに自信があり、法人営業の分野でその能力を最大限に活かしたいと考えています。トヨタレンタリース千葉の提供する付加価値サービスを通じて、企業のニーズに応える提案ができることを楽しみにしています。」
◆例文3: 挑戦する姿勢と成長意欲
「私は、自身の成長を常に追求しており、挑戦する姿勢を大切にしています。トヨタレンタリース千葉では、未経験者でもしっかりとした研修制度があり、イチから学ぶことができる環境が整っています。長期的な信頼関係を築きながら、企業を支える存在になりたいと考えています。」
【面接対策】
面接では、応募者のコミュニケーション能力や営業に対する熱意が評価されます。また、以下のような質問がよくありますので、事前に準備しておくと良いでしょう。
- 「なぜこの業界を選んだのですか?」
- 「過去の経験から得たスキルをどのように活かしますか?」
- 「チームでの成功体験を教えてください。」
これらの質問に対する回答は、具体的なエピソードを交えながら、自分の強みや成長意欲をアピールすると良いでしょう。
【まとめ】
株式会社トヨタレンタリース千葉での法人営業職は、安定した企業でのキャリア形成が可能であり、未経験者にも優しい環境が整っています。自らの提案によって企業を支えるやりがいのある仕事に挑戦してみませんか?ぜひ、あなたの成長をサポートするこの機会を逃さず、応募を検討してみてください。
求人情報 引用元: (リクナビネクスト)
株式会社トヨタレンタリース千葉安定のトヨタで法人向け営業に挑戦してみませんか?仕事内容
一般企業、官公庁、自治体などへカーリースのメリットや利用方法を説明・提案し、契約へと結び付けていく仕事です。
担当エリアの企業に新規訪問活動をしたり、ご契約をいただいたお客様に対し車両に関するコンサルティングを行い、契約の継続や追加のご契約へ繋がるようフォロー活動を定期的に行います。
合理的かつ安全安心にリース車をお使いいただくための付加価値サービスや車両管理状況の視える化、効率化、交通事故の防止等、クルマに関するお困りごとをソリューションサービスで解決できるよう提案します。
店舗配属後は新規訪問を中心に活動を始めます。お客様がどんな車をお持ちか、その車の車検はいつなのか等、情報収集が主な仕事となります。
徐々に先輩からお客様を引き継ぎ、フォロー活動の仕事を覚えていきます。
自らの提案によって企業を支える仕事です。
「あなただから契約する」「あなたにクルマのことを任せる」と言っていただけることが大きなやりがいです。長期契約がリースの特徴であり、お客様と長い時間をかけて信頼関係を築いていくことができる仕事です。求めている人材
業界未経験歓迎(経験不問です)
第二新卒歓迎
【必須条件】
高卒以上(30歳以下の方※例外事由3号のイ)
要普通自動車運転免許以上
オートマッチック限定の場合、内定後入社までに解除が必要
■自家用車を準社用車として営業活動に使用していただきます
車はトヨタ車のみとなり、弊社にて保険加入が必要です
※トヨタ車の社員割引制度有
※営業時利用のガソリン代は専用給油カードを利用
<下記に該当する方にオススメ&大歓迎>
・コミュニケーション能力に自信がある
・法人営業に興味がある
・イチから学び、やりがいのある仕事をしたい
・安定企業で腰を据えて働きたい
・頼られる存在になりたい
・成長できる環境で挑戦したい
・自分の頑張りはしっかり評価されたい
年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・30歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため))千葉県千葉市中央区今井2-5-18
株式会社トヨタレンタリース千葉 リース千葉店
【交通手段】
交通・アクセス
蘇我駅西口 徒歩2分固定時間制
勤務時間詳細
実働時間:1日あたり7時間30分
平均勤務日数:1ヶ月あたり21日休日休暇
年間112日(月9~10日休み)
日曜・祝日休み
その他、月間1~4日の選択休日
夏季休日
年末年始休日
年次有給休暇、特別有給休暇(慶弔)、産前・産後休暇、育児休業、介護休業あり
試用・研修期間:3ヶ月
試用・研修期間の条件:本採用と同じ
学校卒業後間もない場合や接客・営業未経験の場合等、リース部配属前にレンタカー店舗にて研修期間を設ける場合がございます。(半年~最大2年)【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
通勤手当
時間外勤務手当
実績給
家族手当
販売手当
外勤・研修手当(入社後半年間支給(予定))
準社用車手当(外勤研修手当終了後より支給)
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