パナソニック産機システムズでキャリアアップのチャンスをつかもう！|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

安定志向の方に朗報！離職率1％の優良企業でキャリアアップのチャンス！

圧倒的安定感と業界トップシェアの企業

パナソニック産機システムズ株式会社では、業界トップシェアを誇る業務用冷熱・空調設備の営業職を募集しています。離職率はわずか1％、平均勤続年数は22年と、安定した職場環境が特徴です。

メーカー側の働きやすさ

メーカー側の営業職のため、残業は月平均25時間と少なく、年間休日も132日と充実しています。直行直帰や在宅ワークも可能で、ワークライフバランスを重視した働き方が実現できます。

成長支援と高い待遇

新入社員にはオリエンテーションや研修が充実しており、資格取得支援も行っています。初年度の年収は550～700万円と高く、基本給ベースでの待遇アップ者が8割を占めています。

応募資格と応募方法

法人営業経験3年以上が必須条件です。応募方法は、Indeedからの簡単応募または電話での応募が可能です。履歴書と職務経歴書を添付してご応募ください。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

パナソニック産機システムズは、パナソニックグループの中核企業であり、業務用冷熱設備や空調設備の販売・施工・保守を手がけています。業界トップシェアを誇る安定した事業基盤と、高い定着率を誇る企業文化が特徴です。

◆圧倒的なシェア

パナソニック産機システムズは、日本5大ドーム中4つのドームの空調設備、スターバックス全店舗の冷蔵庫、西友G全店舗の遠隔運用サービスなど、業界をリードする実績があります。

◇高い定着率

離職率は毎年1％前後と極めて低く、平均勤続年数は22.0年と業界平均を大きく上回ります。これは、働きやすい職場環境と社員の成長を重視する企業文化の表れです。

◆メーカー側の働き方

メーカー側の立場であるため、営業職でも飛び込み営業はなく、直行直帰や在宅ワークも可能です。年休132日、残業25時間と、ワークライフバランスに配慮した働き方が実現できます。

キャリア形成のチャンス

法人営業職として入社すると、同社の事業用冷熱設備の提案業務を担当します。担当製品は、コンビニやスーパーの冷蔵ショーケース、プレハブ冷蔵・冷凍庫、学校やホテルの厨房機器などです。営業先は、代理店や厨房メーカー、小売や大手チェーンの本部などです。提案業務に専念できるため、専門知識を深めながら営業力を磨くことができます。入社後は、オリエンテーションや座学研修、工場見学などを通じて、業界や商品知識を習得します。資格取得支援やパナソニック社提供の研修コースもあり、キャリアアップを強力にサポートしています。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

この求人は、法人営業職の転職を検討している方にとって、悩みを解決し、理想的な働き方を提供する魅力的な機会です。

まず、未経験者でも安心して応募できるよう、研修やサポート体制が充実しています。また、安定した2本柱の事業を展開しており、離職率1％、平均勤続年数22年という高い定着率を誇り、働き方の良さも保証されています。

未経験者も安心できる理由

未経験者でも応募できるよう、以下のサポートが用意されています。

オリエンテーション（会社、グループ説明）
座学（業界・商品知識）、工場見学
資格取得支援（施工管理技士等）
パナソニック社提供の研修コース

また、この仕事に向いているのは、以下のような方です。

コミュニケーション能力に優れている
提案力がある
顧客ニーズを把握できる
粘り強く取り組める

志望動機作成のポイントと例文

志望動機を作成する際は、以下のポイントを意識しましょう。

会社の特徴や強みに共感していることを伝える
自分の経験やスキルがどのように役に立つのかを説明する
なぜこの会社で働きたいのかを明確にする

例文：

見出し：安定した業界と高い定着率に惹かれました

私は、安定した業界で長期的に活躍できることを重視しています。パナソニック産機システムズ株式会社の離職率1％、平均勤続年数22年という高い定着率は、私にとって大きな魅力です。この安定した環境の中で、自分のスキルを最大限に発揮し、会社に貢献したいと考えています。

見出し：顧客ニーズを把握する提案力に自信があります

これまでの法人営業経験で培った、顧客ニーズを的確に把握し、効果的な提案を行う能力に自信があります。パナソニック産機システムズ株式会社の業務用冷熱設備は、幅広い業界で高い評価を得ており、顧客の課題解決に貢献できることを楽しみにしています。

見出し：メーカー側の働き方に共感しています

メーカー側の働き方が、自分の生活スタイルに合っていると感じています。年休132日、残業25時間というフレキシブルな勤務体制は、仕事とプライベートの両立を図る上で理想的です。また、直行直帰や在宅ワークも可能なのは、大きなメリットです。

面接対策

面接では、以下のポイントが評価されます。

コミュニケーション能力
提案力
顧客ニーズの理解
会社に対する理解度
志望動機

よくある質問とその回答例：

Q：なぜこの会社に応募しましたか？

A：パナソニック産機システムズ株式会社の安定した業界、高い定着率、メーカー側の働き方に惹かれました。また、業務用冷熱設備の業界トップシェアという実績や、顧客の課題解決に貢献できることにやりがいを感じています。

Q：あなたの強みは何ですか？

A：顧客ニーズを的確に把握し、効果的な提案を行う能力です。また、粘り強く取り組む姿勢と、コミュニケーション能力にも自信があります。

まとめ

パナソニック産機システムズ株式会社の法人営業職は、安定した業界、高い定着率、理想的な働き方を求める方にとって、絶好の機会です。未経験者でも安心して応募でき、充実した研修やサポート体制が用意されています。志望動機をしっかりと準備し、面接で自分の強みをアピールすることで、夢の実現に向けて一歩を踏み出しましょう。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

株式会社アソウ・ヒューマニーセンター
法人営業職(既存メイン)#012101 ＼離職率1％＆平均勤続年数22年／メーカー側の為働き方◎年間休日132日！面接から内定獲得率75％！アピールポイント: ＜会社情報＞ ▼社名：パナソニック産機システムズ株式会社 ※グループの中核企業 ▼本社：東京都墨田区 ▼設立：2009年 ▼従業員数：1,600名 ▼売上：1,668億円 ▼事業内容：パナソニック製品の販売~施工~保守 ▼製品例（安定した2本柱） 1)業務用冷熱設備：冷蔵ショーケース、プレハブ冷凍庫、厨房機器 2)業務用空調設備（『ナノイー』等好調）：パッケージエアコン、GHP、吸収式冷凍機＜会社の特徴・強み＞＜★圧倒的シェア＞・日本5大ドーム中、4つのドームの空調設備・スターバックス全店舗（約1800店）の冷蔵庫・西友G全店舗（約330店）の遠隔運用サービス ※吸収式冷凍機や冷蔵ショーケースは業界トップ＜★高い定着率＞・定年を除く離職率：毎年1％前後・平均勤続年数：22.0年（国内平均約10年）【株式会社アソウ・ヒューマニーセンターについて】アソウ・ヒューマニーセンターの強みは、企業様と登録スタッフ、営業担当者との間に厚い信頼関係があること。みなさまの得意分野やキャリアアップへの思いを明確に把握して、より確かに、よりスピーディーにベストマッチを実現しています。仕事内容: ★パナソニック社の新体制で前年の2倍の募集枠 ★弊社から計60名超が入社（直近4年間） ★離職率1％／平均勤続年数22年 ★メーカー側の為働き方◎(年休132日、残業25h) ★面接から内定獲得率75％ ▼募集職種：法人営業職（既存メイン） ▼募集背景：増員募集 ☆2022年度は例年の3倍の中途採用予定 ┗パナソニック社の新体制 ┗定年引退者（毎年100名前後）による世代交代 ┗感染対策での需要増（ナノイー等）＜仕事内容＞主に既存の顧客に対して同社、業務用冷熱設備の提案をお任せします。＜担当製品例＞・コンビニ、スーパーの冷蔵ショーケース・プレハブ冷蔵・冷凍庫・学校・ホテルの厨房機器＜営業先＞・代理店、厨房メーカー（ルート）・小売、大手チェーンの本部 ┗コンビニ、スーパー、飲食 ※店舗への直販(飛び込み)はありません＜補足＞・担当エリア：配属地中心・直行直帰、在宅ワークも可能・受注後の工事は、基本エンジニアリング部隊と分かれている為、提案業務に専念可能。＜入社後について＞・オリエンテーション（会社、グループ説明）・座学（業界・商品知識）、工場見学・資格取得支援（施工管理技士等）・パナソニック社提供の研修コース
求める人材: ＜必須条件＞・法人営業の経験３年以上・メーカー／商社／建設関連での法人営業の経験・大卒以上 ◆U・Iターン歓迎／第二新卒歓迎熊本県熊本市南区江越パナソニック産機システムズ株式会社勤務地: ▼勤務地 ※基本転勤なし熊本県熊本市南区江越 ┗UIターンも歓迎月給：28万円～ 40万円給与: ■年収：550～700万円＋他手当 ┗月収：28万円～40万円 ※年齢・経験などで前後の可能性あり【初年度の提示例】・20代後半／約600万（基本給約32万）・30代前半／約670万（基本給約35万、扶養1名）・30代後半／約780万（基本給約38万、扶養2名）・40代半ば／約830万（基本給約51万※課長採用） ※賞与約4ヶ月／残業25~30hの仮試算 ★基本給ベースでの待遇UP者が8割【モデル年収（現社員）】・33歳：約750万円・38歳：約930万円 ■平均残業（配属部署）：25h（全額支給） ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（平均4.2～5.5ヶ月） ┗会社方針で過去10年間、最低4ヶ月は支給固定時間制勤務時間・曜日: ■勤務時間：9：00～17：30（実働7時間45分） ┗フレックスタイム制（コアタイムなし）休暇・休日: ■休日：土日祝（完全週休2日制） ■年間休日：132日（前年度）＋有給休暇 ■有給休暇：16～25日（入社月に5日付与） ■大型連休：GW、夏季10日前後、年末年始9日前後 ■他：チャレンジ休暇（対象年齢の社員へ10 日付与／年）ファミリーサポート休暇あり試用期間：3か月試用期間中の労働条件：同条件【保険制度】雇用保険労災保険健康保険厚生年金待遇・福利厚生: ■通勤手当：全額支給 ■社会保険完備 ■家族手当：お子様1人につき月1万円 ■家賃補助or借上社宅（14年間）※条件有 ■退職金制度 ■再雇用制度：定年60歳 ■公的資格手当（施工管理技士等） ■私傷病休職制度 ■パナソニック健保 ■パナソニックグループ天災救援基金 ■カフェテリアプランなどパナソニックの福利厚生多数その他: 【応募に関して】応募後、『応募完了メール』をお送りいたしますのでそちらのメールに『履歴書』『職務経歴書』を添付しご返信ください。その後1〜2営業日程で下記電話番号からご連絡致します。電話番号：096-323-1500 ――――――――――――――――――――――――――― 最後までお読み頂きありがとうございます︕ 応募方法は、下記よりお選びいただけます。【Indeedから簡単応募】応募ボタンから24時間受付中︕ 名前やメールアドレスなど数項目の入力後で応募が完了します。【お電話での応募】「Indeedを⾒た」とお伝えいただくとスムーズです。お電話がつながりにくい場合がありますので、その際は別の時間帯にお電話ください。あなたのご応募をお待ちしております！雇用形態: 正社員給与・報酬: 280,000円 – 400,000円月給平均所定労働時間（1か月当たり）: 155時間

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