ロームヘルド・ハルダー株式会社で、キャリア形成とワークライフバランスを両立|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

ワークライフバランス重視！IT活用でキャリアアップも叶う法人営業

少人数チームで効率的な業務

ロームヘルド・ハルダー株式会社では、少人数チームで効率的に業務を行っています。週37時間勤務のフレックスタイム制で定常的な残業はなく、有休の完全取得を推奨しています。オンとオフを充実させながら、キャリア形成を目指せます。

ドイツ本社がサポートする成長戦略

ドイツ本社は、緩やかな成長を理想とし、日本支社の考え方を尊重してサポートしています。国内にないユニークな製品を普及させ、国内企業の生産性向上に貢献できます。

法人顧客への営業で課題解決

業務内容は、法人顧客への販売活動、販売計画の立案、展示会での説明などです。顧客の課題に向き合い、寄り添った提案を行います。営業スタイルが変化する現在、ITを活用する意欲のある方が求められます。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

◆チームワーク重視の少人数体制

ロームヘルド・ハルダー株式会社の日本支社は、少人数でチームワーク良く業務を行っています。フラットなコミュニケーションが特徴で、裁量権が大きく、ワークライフバランスを重視した働き方ができます。

◇定常的な残業なし、有休完全取得推奨

週37時間勤務のフレックスタイム制を運用しており、定常的な残業はありません。また、付与された有休の完全取得が推奨されているため、オンとオフを充実させたキャリア形成が可能です。

◆ドイツのユニークな製品で国内企業の生産性向上に貢献

ドイツ本社は、継続的で緩やかな成長を理想とし、日本支社の考え方を尊重してサポートしています。国内に無い自社開発のユニークな製品を普及させることで、国内企業の生産性向上に貢献できます。

キャリア形成のチャンス

この職種では、顧客の課題に向き合い、寄り添った提案ができる経験や能力が求められます。また、営業スタイルが大きく変化している現在、ITを活用する意思やコミュニケーション能力、チームワークを重視する姿勢が求められます。これらのスキルを磨くことで、以下のキャリアパスが期待できます。

販売計画・戦略の立案
展示会での説明や広告宣伝・拡販活動
役職への昇進

ロームヘルド・ハルダー株式会社は、ワークライフバランスを重視した働き方と、成長の機会を提供する職場環境が整っています。キャリア形成とワークライフバランスの両立を目指している方には、ぜひご検討ください。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

この求人は、働き方に悩む方にとって魅力的な解決策を提供しています。週37時間勤務のフレックスタイム制により、定常的な残業は発生せず、有休の完全取得も推奨されています。これにより、オンとオフのバランスを保ちながらキャリア形成を目指すことができます。

また、ドイツ本社が日本支社の考え方を尊重しサポートしているため、裁量権が大きく、ワークライフバランスを重視した働き方が実現できます。フラットなコミュニケーションとフレンドリーな社風の中、チームワークを重視した環境で活躍できます。

未経験者も安心できる理由

未経験者でも安心して応募できるよう、研修やサポート体制が充実しています。顧客の課題に向き合い、寄り添った提案ができる経験や能力があれば、十分に活躍できます。

さらに、営業スタイルが大きく変化している現在、新しい世代としてITを活用する意思のある方を求めています。コミュニケーション能力に優れ、チームワークを重視する方であれば、未経験でも活躍できる可能性があります。

志望動機作成のポイントと例文

志望動機を作成する際は、以下のポイントを意識しましょう。

なぜこの会社に興味を持ったのか
自分の経験やスキルがどのようにこの職務に貢献できるのか
この職務を通じてどのようなキャリア形成を目指しているのか

以下の例文を参考にして、志望動機を作成してみてください。

例文1：顧客課題解決への情熱

貴社の掲げる「国内企業の生産性改善に貢献したい」という理念に強く共感しました。私はこれまで、顧客の課題を深く理解し、寄り添った提案を行うことを重視してきました。貴社のユニークな製品を通じて、顧客の課題解決に貢献したいと考えています。

例文2：IT活用への意欲

営業スタイルが変化する中、貴社がIT活用に積極的な姿勢を評価しています。私は新しい技術を取り入れることに意欲的で、ITを活用して営業効率を向上させ、顧客満足度の向上に貢献したいと考えています。

例文3：チームワーク重視の社風

貴社のフラットなコミュニケーションとチームワークを重視する社風に惹かれました。私はチームの一員として、互いに協力し、目標達成に向けて邁進したいと考えています。また、裁量権が大きい環境で、自分の能力を最大限に発揮したいと思っています。

面接対策

面接では、以下のポイントが評価されます。

顧客課題解決への理解
IT活用への意欲
チームワークに対する姿勢
キャリア形成に対する考え方

よくある質問とその回答例を紹介します。

質問：貴社の製品について、どのような理解がありますか？

回答：貴社の製品は、工場設備で使われる生産性改善に貢献する装置や部品だと理解しています。単品だけでなく、ソリューションの一部として提案する営業スタイルが特徴的ですね。

質問：ITを活用した営業について、どのような考えがありますか？

回答：営業スタイルが変化する中、IT活用は必須だと考えています。リード獲得や反響営業を効率化することで、顧客との接点を増やし、満足度の向上につなげたいです。

質問：チームワークに対する考えを教えてください。

回答：チームワークは、目標達成に不可欠です。互いの強みを生かし、協力することで、より良い成果を生み出せると思っています。また、フラットなコミュニケーション環境で、意見を積極的に共有したいです。

まとめ

この求人は、キャリア形成とワークライフバランスの両立を目指す方に、理想的な働き方と成長機会を提供しています。未経験者でも安心して応募できる環境が整っており、志望動機や面接対策をしっかりと行うことで、採用に近づけます。ぜひ、この機会を逃さず、応募を検討してみてください。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

ロームヘルド・ハルダー株式会社
【法人営業】産業機器ドイツメーカー日本支社 ITを活用する営業で、キャリア形成とワークライフバランスの実現を目指せますアピールポイント: 日本支社は、少人数でチームワーク良く効率的に業務を行っています。現在、週37時間勤務のフレックスタイム制を運用しており、定常化した残業はありません。また、付与された有休の完全取得を推奨していますので、オンとオフ両方を充実させた上でキャリア形成することを目指しています。ドイツ本社は、継続的で緩やかな成長を理想とし、事業計画は日本支社の考え方を尊重しサポートてくれています。ドイツのモノづくりを含めて、国内に無い自社開発のユニークな製品を普及させることにより、国内企業の生産性改善に貢献したいと考えています。仕事内容: 【募集概要】当社は、国内でのドイツ親会社のブランド認知度を向上させ、売上の拡大を担う、今後の成長戦略の軸となって活躍していただける方を募集しています。主に工場設備で使われる生産性改善に貢献する当社の装置、部品を、単品としてだけではなく、例えばマシン、ロボットに組み込まれたソリューションの一部として提案する営業となります。主に自動車、航空、工作機械大手メーカーに対して、様々なメディアを使ってリードを獲得した、反響営業が主になります。【会社概要】日本支社は、ドイツ２社からの100%出資会社です。40年以上にわたり、ユニークなドイツ製品を国内市場に導入し、日本のものづくりに貢献してきました。ドイツ親会社は、２社ともに長い歴史のあるオーナー企業です。フラットなコミュニケーション、地元社員を大切にしており、勤続年数も長くなっています。異なる価値観、アイデンティーを許容しあう本社社員は皆フレンドリーです。この企業文化を、日本支社でも実践しており、裁量権が多く、また、ワークライフバランスを考えて仕事できる環境です。【業務内容】・法人顧客への販売活動全般・販売計画・戦略の立案・展示会での説明等を含む、広告宣伝・拡販活動全般【必須要件】：産業機器営業の経験・語学能力（英語でのメール応答）【歓迎要件】：産業装置、機械部品の技術的な知識。雇用形態: 正社員
求める人材: 顧客の課題に向き合い、寄り添った提案をできる経験、能力がある方(もしくは、そのような経験能力を身につけたいと考えている方）。営業スタイルが大きく変わってきている現在、新しい世代として、率先してITを使う意思をお持ちの方。コミュニケーションが得意な方、チームワークを重要と考える方。東京都文京区湯島2-14-8 ロームヘルド・ハルダー株式会社勤務地: ・勤務地：本社（文京区湯島） 2Fオフィス、1F倉庫・社内禁煙【交通手段】アクセス: ・最寄り駅：湯島駅から徒歩6分、末広町、御茶ノ水駅から徒歩8分 ※その他複数の駅が周辺にあります・自転車通勤可年俸：500万円～ 650万円給与: 昇給年1回、賞与年2回フレックスタイム制度勤務時間・曜日: 完全週休2日制週間フレックスタイム制（週37時間、コアタイム無し）定常的な残業は無し有休の完全取得を推進在宅勤務は、相談に応じます休暇・休日: ・完全週休二日制(2025年年間休日126日) ・会社休業日、夏季、冬季あり(2025年6日間) ・慶弔休暇等あり試用期間：3か月試用期間中の労働条件：同条件【保険制度】雇用保険労災保険健康保険厚生年金待遇・福利厚生: 住宅、家族手当等、育児、介護休暇制度有その他: 書類選考、面接2回。雇用形態: 正社員給与・報酬: 5,000,000円 – 6,500,000円年俸平均所定労働時間（1か月当たり）: 159時間職歴: * 法人営業: 3年 (必須) 資格と免許: * 普通自動車第一種免許 (必須)

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